株式会社グローバルサポート(人材紹介会社) 本社 (東京都千代田)
~キーエンス100%出資子会社の新規開拓営業~


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営業

【 新規開拓営業 / 正社員 】 増員募集☆
新規開拓営業に強みをお持ちの方で、即戦力として活躍できる方 歓迎!!



当社は【イプロス製造業】【イプロス建設業】【イプロスライフサイエンス】』の運営を行っている会社です!
・キーエンス100%出資子会社!月間利用者数:約180万人!月間ページビュー:約1000万PV!業界特化型の『技術データベースサイト

新規開拓営業として、メーカーなどの企業に対し、「イプロス製造業」をはじめとする自社運営サイトを使った販売促進・マーケティング支援の新規開拓営業を行っていただきます。
企業の経営者等へ訪問し、経営戦略や営業手法、現在抱えている課題を引き出した上で最適な企画を提案します!



【事業内容】
■企業間取引における販売促進・マーケティング支援

・製造技術データベースサイト「イプロス製造業」の企画・開発・運営
http://www.ipros.jp/

・建設技術データベースサイト「イプロス建設業」の企画・開発・運営
http://kensetsu.ipros.jp/

・ライフサイエンス技術データベースサイト「イプロスライフサイエンス」の企画・開発・運営
http://ls.ipros.jp/

・アジア向け製造業ビジネスプラットフォーム「TECH DIRECTORY Asia」の企画・開発・運営
http://www.tech-dir.com/

・情報収集サイト「エンジニアアンテナ」の企画・開発・運営
http://www.engineer-a.jp/

・技術用語集「モノシリ」の企画・開発・運営
http://www.monosiri.jp/

・エンジニア向けQ&Aサービス「エンジニア質問箱」の企画・開発・運営
http://www.qabox.jp/


※運営する製造技術データベースサイト「イプロス製造業」には約3万社の企業の製品や技術情報と
サイトを利用するエンジニア月間180万人、ページビューは1000万の国内最大級の規模を誇ります。
技術と技術、企業と企業をマッチングすることで、世の中にない新製品が誕生する。
革新的なイノベーションを起こす。そのきっかけを私たちがつくっています。


募集内容


仕事内容 【提案の流れ】
・電話などで企業に対してアプローチ
・企業へ訪問
・お客様ごとに課題をヒアリングし、広告掲載など各種施策を実行
・広告内容の作成/構成の確認や修正
など

※担当エリアにより、月数回の出張が発生する可能性があります。

【キャリアプラン】
新規開拓営業をご担当いただき、その後は顧客深耕型のフォロー営業、営業マネジメント、マーケティング担当、新規事業(※現在、海外に向けた新規事業スタート)の立ち上げなど、希望と適性に応じたキャリアを実現が可能です!!

【強み】
当社には自信を持って提案できる、実績があります!!
『イプロス 製造業』『イプロス 建設業』『イプロス ライフサイエンス』の利用者数は、月間で延べ180万人、PV数は約1000万。そして、実際に月間8万件の商談が発生しています。BtoBマーケティングを熟知した高い提案力を武器に、過去多数の企業から信頼を獲得しています。
実績を基盤に、自信を持って営業することができます。

求人番号 0011337
雇用形態 正社員
業種 通信回線
職種 営業系(代理店営業・ルートセールス・MR・法人営業・個人営業・海外営業など)
勤務時間 09時00分~17時45分

【その他就業条件】
残業40~50h/月程度
勤務地 東京都  千代田区
アクセス 東京都千代田区丸の内
アクセス:JR線「東京駅」八重洲南口より徒歩8分、京葉線出口2より徒歩1分
対象となる方 【募集年齢】
25歳~29歳
【必須条件】
・大学卒以上
・法人向けに営業活動を行ってきた方(新規テレアポから訪問まで自ら主体的に行動ができる方)
・第一種普通自動車免許(営業活動上、必要なため)

◎このような方に向いています。
これまでの職場で、ボリュームを重視した営業活動(TELアポ、飛び込み営業)を経験されており、営業的な基礎体力を身につけた方が、当社で、よりロジカルな営業手法やプロセス管理の考え方を学ぶことで、大きな成果を出されるケースが多いです。
※当社では飛び込み営業は行いません。
休日休暇 年間休日124日(2012年度実績)
GW・夏季・冬季各9連休(2012年度実績)
週休2日制(土・日)※年数回の土曜出勤あり
(長期休暇に振替・会社ミーティング、研修などを開催しています)
祝日
有給・慶弔・特別休暇
各種社会保険完備
報酬 想定年収:400万円~500万円

※経験・能力に応じて考慮します。
給与改定:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
交通費支給(当社規定による)
残業手当
宿泊手当
リフレッシュ手当(ゴールデンウィーク前に全社員に一律で支給)
待遇・福利厚生 教育制度:OJT制度、外部研修機関を使ったスキル研修
資本金 1億円(株式会社キーエンス100%出資)
設立年月日 2001年10月
従業員数 70名
売上 11億1000万円(2012年3月期実績)
8億1000万円(2011年9月期実績)
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募集の背景


業績好調による増員の為


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担当コーディネーターとの面談

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内定

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659-0068 兵庫県芦屋市業平町4-1 イム・エメロード5F


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