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~人事業務BPRコンサルタント~


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人事業務BPRコンサルタント

【人事業務コンサルタント】人事業務BPR(Business Process Re-engineering)に関する
コンサルタントのお仕事です。


当社のクライアントにおける人事業務プロセスの変革をリードする仕事です。
大手クライアントユーザーを中心を持つ人事システムプラットフォーム(勤怠・給与・目標管理・サーベイ・採用、etc)
及び弊社の人事・労務業務アウトソーシングサービスを利用した新業務プロセスをクライアントと協働しながら設計/定義を行い、
導入、定着化、運用までのプロジェクトをリード/管理していだきます。

具体的には、
 (1)人事分野を中心とした業務改革・改善の企画提案やコンサルティング、導入提案書作成。
 (2)人事アウトソーシング導入の為の業務分析、改善提案、課題解決ソリューションの提供。
 (3)人事システム導入の為のシステム化要件定義、システム導入のプロジェクト支援。
 (4)受注後の業務分析やシステムの最適化、顧客との期待値調整、SLA設定。  等

将来的には、人事システムASPにおける新サービス(OS/システム)の企画・構想段階から携わって頂きます。
・Web人事システムの新サービス企画・設計、開発構想、インフラ構想。
・他社人事システムとの差別化、OS業務改善に向けてのバージョンアップとリリース計画業務


■仕事の魅力・やりがい
・顧客は大手中心、今後はアジアを中心に海外展開も視野
・新規顧客の殆どが紹介中心という信頼あるサービス
・大手の2次受けではなく、顧客担当者とダイレクトに、一貫サービスを提供。
・人事業務に精通したバックグラウンドを持つ総合人事サービスグループでの仕事



人事系アウトソーシングのパイオニアとして従来にない戦略的アウトソーシングを提供。現在は「人事の総合ソリューションパートナー」としてより価値の高いサービスを提供しています。

(1)採用活動に関するコンサルティングと採用実務全般についてのソリューション提供、運営 
(2)システム化・アウトソーシング化を前提とした人事業務の再構築コンサルティング 
(3)勤怠・給与・社保・人事制度支援・人事情報管理、評価、サーベイなど、人事業務全般を網羅するクラウド型人事システム【EHR】の提供 
(4)人事制度の構築・人材の価値判断・組織活性化策の提供


募集内容


求人番号 0012499
雇用形態 正社員
業種 人材サービス
職種 事務(一般事務・営業事務・経理・人事・総務・受付・秘書など)
専門系(コンサルタント・公認会計士・税理士・FPなど)
勤務時間 09時30分~18時30分
勤務地 東京都  新宿区
アクセス 東京都新宿区北新宿
対象となる方 募集年齢:35歳~45歳
大学卒以上

【必要な能力・知識・経験】
●以下のいずれかに当てはまる方
・アウトソーシング/シェアドセンター/システムの導入経験(Sier/コンサルティング等)
・人事業務の知識・経験(企業人事の経験、アウトソーサー、コンサルティング等)
※補足※
システム開発、導入の経験は少なくとも、業務面からのプロセス改革を主軸としてきたご経歴の方も歓迎

【こんな人が活躍しています】
・企業人事/アウトソーサー等で人事・労務業務全般の実務経験がある方
・システムの導入/企画/設計/開発などの経験がある方
・人事業務の知識・経験(企業人事の経験、アウトソーサー、コンサルティング等)がある方
休日休暇 ◇完全週休2日制(土・日)
◇祝祭日
◇夏季休暇
◇冬季休暇
◇有給休暇
◇特別休暇(慶弔休暇・産前休暇・育児休暇・公傷休暇etc)
報酬 入社時の想定年収:600万円~750万円(月給制)
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します
※超過勤務手当および深夜勤務手当は全額支給します
待遇・福利厚生 □昇給:年2回の人事考課によって決定します。
□賞与:年2回 (7月・12月)
□交通費全額支給

【保険】
各種社会保険完備(厚生年金保険・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・労災保険)

【福利厚生】
◇有給休暇制度(入社初年度10日、単年度最大20日)
◇育児休暇制度(弊社育児休業規定に基づきます)
◇研修制度(新入社員研修、人事アカデミー)
◇団体生命保険
資本金 2億4025万円
設立年月日 1996年10月
従業員数 167名
売上 17億円(2012年12月期実績)
16億3000万円 (2011年12月期実績)
10億4000万円(9ヶ月換算。12ヶ月換算では14.8億円))(2010年12月期実績)
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募集の背景


業績好調による増員の為


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