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新部門の立ち上げに挑戦！攻めのバックオフィスリーダー募集

全国６００社の支援実績を持ち、小売流通業界ではトップクラスシェアを持つコスト改善コンサルティング事業ですが、市場・顧客へのより深い価値提供ため、さらなる業務効率化、新たな市場開拓や事業モデルの変革などに積極的に取り組んでいます。そのような中で、事業を裏側から支えるバックオフィス業務の重要性が増しているため、Lessi is Plusに特化して裏側を支える新しいポジションを募集することになりました。

今回募集しているのは、コンサルティング部門のバックオフィスリーダーのポジションです。
コアなバックオフィス業務の最適化・効率化に対して責任を持ち、業務の推進体制の構築やフローの整備・運用を行います。（現在はチーム内のメンバーが兼任しながらカバーしている業務領域のため、こちらのポジションは１人目の募集となります。）

① 契約書・請求書の発行、数値管理などの業務フロー構築・改善・運用
　～事業の進化に合わせて、バックオフィスの仕組みを改善しつづけます。
　・運用ルール策定・浸透
　・kintoneなどのシステムの要件定義、外部ツールの導入 etc.
　・業務を処理していく体制づくり

②コンサルティングでのデータ集計分析の運用や効率化
　～全国に散らばるコンサルタントを支えます。
　・クライアントの取引情報を元に利益改善の分析
　・分析結果のクライアント向け資料作成
　・分析手法の効率化とノウハウの構築

③チームマネジメント全般（1～3名程度）
　～案件ごとに適切なアウトプットが出せるようチームを運営します。
　・派遣社員やアルバイト等のマネジメントやフォロー
　・業務の割り振り、運用の改善、アウトプット水準の向上

【事業内容】
▶「ええ会社をつくる」というミッションを掲げて、自律型の組織を作り、コンサルティング、HR Tech、WEBメディアなど、多角的に事業推進を行なう異色の少数精鋭ベンチャー

日本では「熱意あふれる社員」の割合が、たった６％（米ギャラップ社調査）しかないと言われています。しかし、私たちが企業変革パートナーとなり、世の中に１社でも多くの「ええ会社」が生まれることで、自律的に働くことにワクワクする人たちが増え、社会をより良く変えていくことができると信じています。

その実現のための事業として、RELATIONSはわずか５０名の企業規模ではありますが、異なる分野で下記のような事業（現状では５つ）を多角推進しています。

・Less is Plus： 流通・小売業界などで国内トップシェアを持つ、コスト適正化を行うコンサルティングサービス
・SELECK： 取材実績は600社・1,000チーム以上。最先端企業の「現場のノウハウ」を公開するWebメディア
・Wistant： 自律型マネジメントの実践をサポートし、組織のパフォーマンスを高めるHR Tech領域のITソリューション etc.


▶ 同時に私たち自身が「ええ会社」を追求するために、従来のピラミッドのような管理型組織とは異なった、下記のような特徴を持つアメーバのような自律型の組織づくりを推進しています。
・人事情報以外のすべての情報をフルオープン化
・階層や役職をできる限り排除
・全社横断のPJチームが多数存在
・信頼をベースにした"前払い賞与制度"を導入 etc.

このようなミッションや組織・事業の考え方に共感し、総合商社、外資系投資銀行、人材サービス会社、証券会社、コンサルティング会社、消防士、起業経験者など幅広いバックグラウンドを持つ５０人がRELATIONSに集まっています。

なおこのような特徴や実績を評価いただいて「転職にお勧めのTheStartup選定スタートアップ企業６０選」にも選出いただきました。

RELATIONSのミッションに共感ができ、「ええ会社をつくる」ための事業づくり・組織づくりに本気になりたい方、ご応募をお待ちしております！

 

 

求人番号	0026987
雇用形態	正社員
業種	コンサルタント
職種	専門系（コンサルタント・公認会計士・税理士・FPなど）
勤務時間	10：00～17：00
アクセス	東京都港区北青山
対象となる方	【必須のスキル・資格】 ・周りに頼れない環境下で特定の領域を牽引してきた経験 ・マネジメント経験（正社員、派遣社員、アルバイトのいずれでも可） ・業務フローや運用の設計経験 ・基本的なExcelスキル(ピボット、vlookup、sumif など） 【優遇されるスキル・資格】 ・業務改善や効率化のプロジェクトを立案・推進した経験 ・業務改善を目的としたツール導入を推進した経験 ・バックオフィスでの実務経験（営業事務や総務など） ・法務経験、もしくは、法務部門や弁護士との窓口を務めた経験 【求める人物像】 ・RELATIONSのミッションに共感できる方 ・業務の仕組み化、改善が好きな方 ・突発的なリクエストにも柔軟に対応できる方 ・投げ出さない諦めない、責任感がある方 ・数字を扱うのが得意で、細かい作業にも根気強く取り組める方
休日休暇	・週休2日制(土・日) ・祝日休暇 ・有給休暇(入社半年後 に10日間) ・夏季・冬季休暇 ・創業記念日(2/17)
報酬	固定残業代制 基本給：185000円～261000円 固定残業代：71000円～101000円 固定残業時間：45時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り ・交通費支給 ・賞与は前払い賞与制度を導入
待遇・福利厚生	・互知制度：メンバー同士で行く食事の費用を月10,000円まで補助する制度 ・カラダにピース制度：ジムなどのスポーツ施設の使用料の補助制度 ・超進化制度：自己研鑽のための書籍購入費や研修受講、資格取得費用の補助制度 ・バースデーギフト制度：家族やパートナーに日々の感謝を伝えるためのギフトを送る制度 ・在宅ワーク：業務効率化を目的したものであれば、自由に導入可能 ・​各種社会保険完備
資本金	1000万円
設立年月日	2009年2月
従業員数	11～50名
売上	14億800万円（2016年04月期実績） 9億2000万円（2015年04月期実績） 7億万円（2014年04月期実績） 5億万円（2013年04月期実績）

応募方法	「この会社の求人に応募する」ボタンをクリックします。 ▼ 応募フォームに必要事項を記入します。 ▼ 応募完了です。 ※応募後、近日中に当社よりご連絡を差し上げますので、今しばらくお待ちくださいませ。 ご不明な点がありましたら、お気軽にお電話やメールにてお問い合わせ下さい。
選考プロセス	【書類選考】→【面接】ｘ複数回→【最終選考】→【内定】 ・ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施いたします ・選考後、追ってご連絡いたします ・WEB適性検査、実技試験あり ※ ステップは都合により変更になる場合がございます
連絡先	株式会社グローバルサポート 657-0831 兵庫県神戸市灘区水道筋5-2-1 フリーダイヤル　　：0120-80-9686 お電話での受付時間：10:00～18:00（月曜日～金曜日） メールでのお問合せはこちら お電話の際には、必ず「プレジデント・ナビを見て」とお伝えください。

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