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新教室立ち上げ担当【英語教育事業】

【　教室立ち上げ　／　正社員　】事業の拡大に伴う増員募集！
新規開校する教室の運営のサポートをお任せします！

【主な業務】
※運営教室には「直営教室」と「フランチャイズ教室」の2種類がございます。
（同社の運営する1,200教室のうち8割以上はフランチャイズの教室です）

・直営教室のサポートを行う場合
新しく開校する教室の教室長として赴任し、教室が軌道に乗るまでの数ヶ月間、実際に教室運営を行っていきます。

・FC教室のサポートを行う場合
オーナーや教室長に入塾面談や進路指導、講師の採用・育成、販促活動など教室運営のすべてをロールプレイングなどを通じて指導していきます。

【教室運営とは】
・講師の採用や導入研修、および勤怠管理
・入塾希望者や保護者からの問合せに対して、塾の教育方針やサービスの魅力をお伝えし入校までのサポート
（時にはクレーム対応もございます。）
・生徒との面談
（勉強法のアドバイスなど生徒の「やる気」を出させるお手伝いをして頂きます。）
・生徒募集のための集客施策の企画・実施　など

【全国を飛び回ります】
ひとつの教室の立ち上げが終われば、また次の新しい教室のサポートへ、ひとつの場所にとどまらないのが、同ポジションの特徴です。

【事業内容】
☆業界売上3位、成長率は業界1位☆
設立27期連続増収している企業様です。少子化に伴い子どもの数は減っていますが、一人のこどもにかける教育費は増加傾向にあり、塾業界は活況を呈しています。1989年の創業より塾経営を行ない、その蓄積してきた経営ノウハウをパッケージ化し、FC展開しています。「個をもって個に対して教育する」という教育理念のもと、 個別指導塾の運営及びフランチャイズ事業を中心に全国展開 し、現在1,200校を突破しました。

 

 

求人番号	0020407
雇用形態	正社員
業種	教育・学習支援
職種	企画・経営系（マーケティング・企画・宣伝・SV・マネージメントなど）
勤務時間	12:00～20:00 ※生徒の夏・冬休みの時期は下記のシフト制が発生 早番（10：00～18：00） 遅番（12：00～20：00）
アクセス	神奈川県内の各校舎等 ※勤務地の希望考慮 ※※今後も関東圏で新開校を予定
対象となる方	【年齢制限】 24歳～45歳 （キャリア形成の為） 【必須要件】 下記すべてを満たす方 1.教室の売上を計算し、本部と連携し教室運営のための売上管理のできる方(営業職をご経験の方であれば売上達成をしてきた方など、目標数字に対しての意識の高い方) 2.生徒の両親に信頼感・安心感を感じさせる受け応え・態度を取れる方 3.直近の勤続期間が2年以上の方(ハードな環境でも成長意欲を高くもち努力できる忍耐力をお持ちの方)
休日休暇	【年間休日120日】 週休2日制（日曜定休、その他の日は交替制、月8～10日休）、祝日 夏季、年末年始、有休、慶弔 ※年間休日予定表に基づきます。
報酬	想定年収：350万円～600万円 ※経験・能力考慮 昇給：年2回 賞与：年2回 交通費全支給 家族手当(配偶者:1万円、子供:5000円)、住宅手当(1万円)、役職手当 【参考年収】 リーダー職クラス：600万円
待遇・福利厚生	福利厚生倶楽部加入(全国保養所等完備) 社会保険完備 講習会毎報奨金制度 産休・育休制度（実績多数有） 社員旅行(海外) 【教育研修】 入社時研修（9日間）、毎月1回のライン研修、その他配属後のOJT研修あり
資本金	2億5482万円
設立年月日	1989年11月
従業員数	488名
売上	284億円（2015年2月期実績） 269億円（2014年2月期実績） 123億円（2013年2月期実績）

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