株式会社グローバルサポート(人材紹介会社)転職支援サービスの広告ディレクター(CA)
~クリエイティブ・広告・マスコミ~


この求人情報の求人番号:0028021



広告ディレクター

【紹介事業本部】「ゼネラル型人材紹介サービス」などの広告ディレクター[ゼネラル領域]


弊社は、多様な事業領域で人と企業に情熱を持って向き合い、信頼ある情報発信やサービスのご提供に取り組みます。そして、一人ひとりのキャリアと生活に寄り添い、その人の職業人生や生活の質の向上に貢献します。

大手から中小企業に対して、人材事業をメインとした総合メディアサービスを提供する企業です。

主力製品・サービス
・新聞の発行及び出版事業
・就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
・進学情報の提供
・不動産賃貸情報の提供
・ブライダル情報の提供
・広告業
・インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
・有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・検定試験の運営
・ゲームソフトウエアの企画・開発・制作および販売
・上記に付帯するその他の事業

収益モデル
媒体掲載時の広告費用、イベント企画、研修企画費用など取り扱うサービスによって様々です。

主要顧客
大手から中小企業まで、主に採用をしたい企業全般



募集内容


仕事内容 同社が運営する人材紹介事業における転職支援サービスの集客業務。広告を中心とした集客のプランニング、発注先のディレクション、効果検証などをご担当いただきます。

<業務詳細>
広告宣伝の担当者として、転職支援サービスの利用者を増やしていただきます。数値目標を設定の上、オンライン広告を中心とした広告出稿を行います。媒体ごとの効果測定に加え、新規のキャンペーンやクリエイティブの立案も行っていただきます。
※実際の業務では、広告代理店や制作会社をディレクションしながら進めて行くケースが多いです。
※実施媒体は、リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告、アライアンス、求人ポータル等があります。

<チームのミッション(目指している方向性)>
広告宣伝の担当者として、転職支援サービス利用者を増やすことが最大のミッションです。営業部門やサイト運営部と協力しながら、質の高い広告宣伝を心がけています。

<魅力・やりがい・身につくスキル>
集客業務を通じ、求職者の転職をサポートし、雇用創出に貢献する仕事です。転職市場を知ることで、様々な業界知識に触れ、上流工程からWEBマーケティングに携わることができるのが、最大の魅力です。各種オンライン広告の運用スキルが身に付きます。数値目標の達成に向けた業務の中で数字に強くなります。

事業会社のマーケティング部門には珍しく、少人数で構成されたチームなので、一人ひとりの裁量権は大きいです。様々な広告媒体に触れるだけでなく、企画から運用、効果測定、分析、改善を一気通貫して行うことで、広告運用担当としてスキルアップが可能な環境です。

<キャリアパス・キャリアアップの例>
インターネット広告代理店→当社集客担当のサポート→集客主担当→集客部門の管理職

<環境・風土>
午前中はチェック作業が多く会話が少なめですが、午後から相談や会議で会話が増えてきます。サイドテーブルの活用率も高く、相談ごとや不明点は出来るだけ早く解決しようとするカルチャーです。

求人番号 0028021
雇用形態 正社員
業種 人材サービス
職種 クリエイティブ(グラフィック・ファッションデザイナー・ディレクター・パタンナー・DTPオペレーターなど)
勤務時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
残業あり
勤務地 銀座オフィス::東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー26F/27F/28F/29F
アクセス 東京メトロ 東銀座駅 徒歩1分 /東京メトロ 銀座駅 徒歩5分
対象となる方 【いずれか必須】
◆リスティング広告やディスプレイ広告をはじめとする、運用型広告3年以上のご経験
◆アフィリエイト広告会社において、顧客(広告主/外部パートナー)折衝業務3年以上のご経験

歓迎/尚可
■バナーやLPのディレクション経験のある方

【求める人物像】
■責任を持って効果検証、レポーティングが実施出来る方
■集客業務に際して発生する雑務も厭わず遂行できる方
■協力部署・協力者との柔軟な調整が出来る方
■営業・顧客対応経験がある方歓迎
■数字達成意欲の高い方
休日休暇 【年間休日数:126日】※2019年10月1日〜2020年9月30日までの実績値
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、公休日(年5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇など)、産前産後休暇、育児休業取得実績あり
報酬 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~650万円

※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。

【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/28歳>
◆500万円~600万円
<中途入社6年/課長職/32歳>
◆600万円~750万円
<中途入社9年/部長職/38歳>
◆800万円~950万円
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、各種慶弔制度、表彰制度、社員寮、社員起業支援制度、時短勤務、時差出勤制度あり、健康診断、確定拠出型年金制度、資格取得制度、借り上げ社宅制度、テレワーク手当など
<下記は支給要件を満たす場合に加算>
地域手当、役職手当、扶養家族手当など
資本金 210210万円
設立年月日 昭和48年(1973年)8月15日
従業員数 約7,000人(グループ全体 約12,400人)
※2022年10月現在
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659-0068 兵庫県芦屋市業平町4-1 イム・エメロード5F


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