株式会社グローバルサポート(人材紹介会社)営業/事業推進(CA)
~セールス・営業~


この求人情報の求人番号:0029044



営業/事業推進

【コンテンツメディア事業本部】新規事業「ふるさと納税サイト(自社サービス)」の営業/事業推進


弊社は、多様な事業領域で人と企業に情熱を持って向き合い、信頼ある情報発信やサービスのご提供に取り組みます。そして、一人ひとりのキャリアと生活に寄り添い、その人の職業人生や生活の質の向上に貢献します。


大手から中小企業に対して、人材事業をメインとした総合メディアサービスを提供する企業です。

主力製品・サービス
・新聞の発行及び出版事業
・就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
・進学情報の提供
・不動産賃貸情報の提供
・ブライダル情報の提供
・広告業
・インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
・有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・検定試験の運営
・ゲームソフトウエアの企画・開発・制作および販売
・上記に付帯するその他の事業

収益モデル
媒体掲載時の広告費用、イベント企画、研修企画費用など取り扱うサービスによって様々です。

主要顧客
大手から中小企業まで、主に採用をしたい企業全般



募集内容


仕事内容 2022年11月にローンチ予定の、ふるさと納税ポータルサイトに関する営業および事業推進の仕事をお任せします。

<仕事詳細>
■自治体営業
「ふるさと納税ポータルサイト」を代表して、各自治体に向けた施策提案、返礼品の提案、サービス導入促進を行っていただきます。自治体担当者のMAP作成や営業戦略立案から、自治体の課題解決に向けた企画提案、新規契約に向けた営業活動を行っていただきます。取引先は全国の自治体担当者様となり、電話およびオンラインミーティングでの商談が主となりますが必要に応じて出張もあります。

■事業推進
自治体からのヒアリングをもとに、サービス設計や営業戦略の立案を行っていただきます。年間施策の企画立案、社内の協力チーム(システム・運営等)への依頼、掲載メニュー開発を行っていただきます。ふるさと納税ポータルサイトとして、各自治体様の寄付金集めやPRのお手伝いをしていただきます。
※新設の部署となります。ご経験や築きたいキャリアによって業務をお任せしたいと考えています。

<チームのミッション(目指している方向性)>
ふるさと納税ポータルサイトで日本を元気に。
新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方、地域活性化に貢献したい方はぜひご応募ください。

<魅力・やりがい・身につくスキル>
新規事業のため、立ち上げに伴うサービス設計や戦略立案に関わるチャンスが多くあります。また各自治体の寄付金を集めることで、地域の活性化に貢献することができます。

<環境・風土>
部長含めて5名の新設の部。ともに仕事をするチームの平均年齢は33.1歳です。わからないことをそのままにせず、周囲に相談して解決しようという風土が根付いています。

求人番号 0029044
雇用形態 正社員
業種 人材サービス
職種 営業系(代理店営業・ルートセールス・MR・法人営業・個人営業・海外営業など)
勤務時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
残業あり
勤務地 ※勤務地は希望を考慮して決定します。

◆本社 竹橋オフィス
東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 パレスサイドビル
アクセス 東京メトロ 東西線竹橋駅より直結
対象となる方 必須要件
■3年以上の営業経験(個人/法人問わず)※目安
■基本的なPCスキル(ワード、エクセルが使える程度で可)

歓迎/尚可
■地方自治体や公共機関などとの折衝経験
■セミナー等でのプレゼンテーション実績

<こんな方を求めています>
■新しいことへの挑戦を楽しめる方
■指示待ちではなく、自分で考え抜き、それを行動に移せる方
■対人感受性が鋭く、チームを成功に導くためにメンバーに情熱的に働きかけられる方
■スピード感をもって業務に取り組める方
■営業手法が確立されていない環境や後発の立ち位置からのスタートなど、難易度の高いミッションを自ら楽しめる方
休日休暇 【年間休日数:126日】※2019年10月1日〜2020年9月30日までの実績値
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、公休日(年5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇など)、産前産後休暇、育児休業取得実績あり
報酬 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円

※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。

【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、各種慶弔制度、表彰制度、社員寮、社員起業支援制度、時短勤務、時差出勤制度あり、健康診断、確定拠出型年金制度、資格取得制度、借り上げ社宅制度、テレワーク手当など
<下記は支給要件を満たす場合に加算>
地域手当、役職手当、扶養家族手当など
資本金 210210万円
設立年月日 昭和48年(1973年)8月15日
従業員数 約7,000人(グループ全体 約12,400人)
※2022年10月現在
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担当コーディネーターとの面談

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657-0831 兵庫県神戸市灘区水道筋5-2-1


フリーダイヤル  :0120-80-9686

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