月別アーカイブ: 2023年12月

20代・30代に聞いた「キャリアビジョン」調査

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エン・ジャパン株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二)は自社が運営するサイト『AMBI』上で、 39歳以下のユーザーを対象に「キャリアビジョン(仕事で実現したいことや将来のありたい姿)」についてアンケートを実施しました。ここでは一部抜粋して紹介したいと思います。

回答を得られた1,087名の内、「キャリアビジョンがある」と回答したのは73%(明確にある:22%、なんとなくある:51%)でした。

「キャリアビジョンがある」と回答した人に見つかったきっかけを伺うと「任される仕事をしていく中で自然と見つかった」が51%で最多だったそうです。
2番目に多かった回答は「転職」(34%)でしたが、年代別でみると、20代は「学生時代からあった」が34%で第2位にランクイン。30代の回答と12ポイントの差があったとの事でした。(20代:34%、30代:22%)。

また、 キャリアビジョンが「どちらかというとない」「ない」と回答した方(27%)に、今後のキャリアについて考えていることを伺うと、トップは「転職活動をしたい」(49%)との結果に。

キャリアビジョンがある方は任される仕事をしていく中で自然と見つかった人が多い様ですが、仕事をしていく上でビジョンが逆に見えなくなり、キャリアビジョンを実現できる機会に恵まれないまま転職を選ぶ人、選んだ人も少なくないのではないでしょうか。

もし「キャリアビジョンが見いだせない」、「ビジョンはあるのに機会に恵まれない」と悩まれている方は転職も視野に入れ、より高みを目指して頂けたらと思います。

株式会社グローバルサポート

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「障がい者週間」を通して

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皆さんは「障がい者週間」をご存じでしょうか?
障がいのある人たちが社会への参加を促進する事や、障害について理解を深めることを目的として、12月3日から12月9日までの期間を「障がい者週間」と定め、国及び地方公共団体が民間団体等と連携して様々な取組を実施しています。

3日から様々な地域で啓発活動などが行われている様ですが、それでもやはり障がい者に対しての問題は山積みの様です。

その最たるものが就労支援でしょう。
障がいを持ちながら働きたい人の多くが利用しているサービスに、「就労継続支援B型」というものがあります。
この「就労継続支援B型」とは事業所と雇用契約を結ばずに、軽作業などの就労訓練を受ける事が出来ます。
自身の障がいや体調に合わせて働く事が出来るのですが、最低賃金は適用されません。その為、B型事業所の利用者が受け取る賃金の全国平均は時給わずか233円程度だと言います。

来年4月からは障がい者差別解消法の改正で、事業者による障害者への「合理的配慮の提供」が義務化されますが、これによりすべての働く事を希望する障がい者の方が仕事に就くことができ、家庭生活が営める環境になってもらいたいですね。

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売り手市場でも、約6割の学生は「就職活動に不安」。「インターンシップから、早期選考に呼んでもらえるように頑張りたい」の声

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株式会社学情(本社:東京都千代田区)が、2025年3月卒業(修了)予定の大学生・大学院生を対象に、「就職活動への自信」についてインターネットアンケートを実施されていたので紹介したいと思います。

「就職活動への自信」におけるアンケートの中で就職活動について、「自信がある」と回答した学生は7.2%でした。「どちらかと言えば自信がある」を合わせても、就職活動に自信を持っている学生は2割を下回ったそうです。
「自信がない」「どちらかと言えば自信がない」の回答については6割に迫ったとの事です。

就職活動準備で力を入れたいことは、「インターンシップ参加」が55.9%で最多。次いで、「自己分析」が52.3%、「業界研究・仕事研究」47.1%と続きました。
「インターンシップを通して、どのような仕事に適性があるか知りたい」「インターンシップに参加すると、社員と交流したり、オフィスフロアに入ることができ、よりリアルな社風を知れると思う」「インターンシップから早期選考に呼んでもらえるように頑張りたい」「自己分析ができていないと、どのような業界・企業があっているかも分からないと思う」「自己分析が、エントリーシートの作成や面接にもつながっていくと思う」といった声があがったそうです。

売り手市場と言われる昨今ですが、学生は就職活動に何かしらの不安を感じている様ですね。
新卒で自身にとって最善の企業に就職したいというのは当然でしょうし、不安を感じてしまうのは当然と言えば当然でしょう。
アンケートにもあった通り、自己分析をしたり、インターンシップや業界研究、仕事研究などを活用して、自身に合った企業に就ける様頑張ってくださいね。

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