転職活動をしている人が不安に思っていることや、企業側に明らかにしてほしいと考えているものは何か。リクルート（東京都千代田区）が行った、転職者を対象にした調査で明らかになった。
転職活動者が不安に感じていることの1位は「希望する年収を得られる仕事が見つかるか」で、20.6％が回答した。年代別に見ると、回答率が最も高いのは30代で、21.9％が回答した。2位以下は「転職したいと思える仕事が見つかるか」（20.0％）、「職場の上司または同僚と合う仕事が見つかるか」（13.8％）が続いた。 その他、20～30代では「勤務場所や勤務時間など、希望の勤務条件で働ける仕事が見つかるか」、40～50代では「年齢によって不利になるのではないか」の回答率が、他年代と比較して5ポイント以上高かった。
転職活動において、企業に提示してほしいことの1位は「募集している職場の具体的な仕事内容やミッション」で、全体のうち21.5％が回答した。特に50代の回答率が高く、全項目・全年代の中で唯一3割を超えて32.7％が回答した。 全体2位は「勤務時間や休日休暇、リモートワーク実施率などの働き方に関する詳しい情報」で、特に20代の回答率が高かった。全体の回答率が14.1％に対して、20代の回答率は23.5％だった。年代が上がるごとに回答率が減少し、40～50代ではそれぞれ10％を切った。
最近は連日のように物価高騰のニュースが配信されています。転職希望者の不安第１位となった「希望する年収を得られる仕事が見つかるか」は至極当然の結果でしょう。また、コロナ禍の影響もあり、個人の働き方やライフスタイルもこの数年で大きく様変わりしました。転職者の方にとってベストな転職となる様、我々も『企業が働く個人を選ぶ』のではなく『働く個人に企業が選ばれる』事を常に意識してサポートしていきたいと思います。
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